Vapaa-ajan ajoneuvoalan johtajat esittelivät uusia markkinointistrategioita ja työvoiman kehittämistoimia RVBusiness'n vuoden 2026 Power Breakfast -tapahtumassa, jossa Go RVingin ja RV tekninen instituutti (RVTI) keskusteli aloitteista, joilla pyritään vahvistamaan kuluttajien sitoutumista ja laajentamaan teknikkojen sertifiointiohjelmia.
Rick Kesslerin moderoimaan paneeliin osallistuivat Go RVingin puheenjohtajat Renee Jones THOR Industriesilta ja Mike Reagan Crestview RV:ltä, RVTI:n puheenjohtaja Casey Tubman Newmar Corp:lta, RV Industry Associationin (RVIA) toimitusjohtaja Craig Kirby sekä RV Dealers Associationin puheenjohtaja Phil Ingrassia.
Mukaan RVIA:n uutiset ja oivallukset -raportti 25. toukokuuta järjestettyyn tapahtumaan osallistui yli 1 400 matkailuautoalan edustajaa.
Panelistit esittelivät muutoksia Go RVingin markkinointitapaan, jonka heidän mukaansa on tulossa yhteistyöhön perustuvammaksi ja dataan keskittyvämmäksi.
Reaganin mukaan kampanja on siirtymässä pois "ylhäältä alas" -rakenteesta ja sisällyttämään enemmän suorempaa panosta valmistajilta ja jälleenmyyjiltä.
Strategian tarkoituksena on yhdenmukaistaa kansalliset mainoskampanjat alueellisten matkailuautonäyttelyiden, lomien ja leirintätrendien kanssa.
Jonesin mukaan Go RVing on perustanut työryhmän parantamaan datan raportointia ja mittaustyökaluja. Aloitteeseen kuuluu suunnitelmia sijoitetun pääoman tuoton mittaamiseen tarkoitetusta suorituskykyä mittaavasta ”tuloskortista” sekä kojelaudasta, jonka tarkoituksena on auttaa sidosryhmiä reagoimaan nopeammin markkinoiden muutoksiin.
Jones sanoi myös, että organisaatio aikoo jakaa viikoittain sähköpostiviestejä, joissa seurataan kategorioiden suorituskykyä ja alan trendejä.
Kirbyn mukaan matkailuautoala kohtaa kasvavaa kilpailua risteily- ja matkailumarkkinoilla, kuten risteilyvarustamojen, hotellien, Airbnb-kohteiden ja teemapuistojen taholta.
Hän huomautti, että kuluttajilla kestää myös kauemmin tehdä ostopäätöksiä, mikä lisää näkyvyyden ylläpitämisen merkitystä potentiaalisten ostajien keskuudessa.
Keskustelussa keskityttiin myös RVTI:n teknikkojen työvoiman kehittämiseen. Tubmanin mukaan RVTI on sertifioinut noin 8 000 matkailuautojen teknikkoa, mikä on kaksinkertaistanut sertifioidun työvoiman määrän viimeisten kuuden vuoden aikana noin 1 400 jälleenmyyjällä ja siihen liittyvällä yrityksellä.
Kannustaakseen useampia teknikkoja etenemään tasolta 1 tasolle 2 sertifioinnissa, Tubman sanoi, että RVTI on järjestämässä osia edistyneestä opetussuunnitelmastaan pienempiin ja joustavampiin osiin, jotka sopivat paremmin työskentelevien teknikkojen aikatauluihin. Hän sanoi, että organisaation tavoitteena on lisätä sertifioitujen teknikkojen määrää 16 000:een.
Ingrassian mukaan RVTI jatkaa digitaalisen ja paikan päällä tapahtuvan koulutuksen saatavuuden laajentamista ja on käynnistänyt espanjankielisen pilottiohjelman, jonka tarkoituksena on tukea latinalaisamerikkalaisia työntekijöitä, jotka muodostavat noin 20 prosenttia alan työvoimasta.